«УТВЕРЖДАЮ»
Председатель Комиссии
по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов в
Новошешминском муниципальном районе
_______________ Р.Р. Фасахов
от « 09 » января 2024 года
ПЛАН РАБОТЫ
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
в Новошешминском муниципальном районе
на 2024 год
В целях реализации положений законодательства о муниципальной службе, противодействия коррупции и решения задач, стоящих перед Комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в Новошешминском муниципальном районе в 2024 году, требуются проведение следующих мероприятий.
№ п/п |
Мероприятия |
Решаемая задача |
Срок исполнения |
Ответственный |
1.Организационная работа |
||||
1.1 |
Утверждение Плана работы Комиссии на 2024 год |
Организация планомерной работы по противодействию коррупции |
І квартал
|
Бочарова А.А.
|
1.2 |
Рассмотрение вновь принятых федеральных и региональных правовых актов по вопросам соблюдения требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов |
Правовое обеспечение деятельности комиссии |
По мере их принятия |
Бочарова А.А.
|
1.3 |
Рассмотрение предложений по обеспечению эффективности и совершенствованию деятельности Комиссии и включение их в План работы комиссии |
Повышение эффективности деятельности Комиссии |
По мере поступления |
Фасахов Р.Р. |
1.4 |
Подведение итогов работы Комиссии за 2024 год |
Совершенствование организации деятельности Комиссии |
ІV квартал |
Фасахов Р.Р. |
2.Внедрение механизмов контроля соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению |
||||
2.1 |
Рассмотрение результатов анализа соблюдения сроков предоставления муниципальными служащими сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера |
Содействие обеспечению соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению |
ІІ квартал |
Бочарова А.А.
|
2.2 |
Рассмотрение результатов проверки достоверности предоставляемых сведений при поступлении на муниципальную службу |
Содействие обеспечению соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению |
По мере проведения конкурса на замещение вакантной должности и формирования кадрового резерва на должности муниципальной службы |
Бочарова А.А.
|
3. Внедрение механизмов дополнительного внутреннего контроля деятельности муниципальных служащих, исполняющих должностные обязанности, в наибольшей мере подверженные риску коррупционных проявлений |
||||
3.1 |
Рассмотрение материалов служебных проверок о фактах нарушения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
Снижение уровня коррупции при исполнении муниципальных функций и предоставлении муниципальных услуг |
По мере поступления |
Бочарова А.А. |
3.2 |
Проведение и анализ мониторинга коррупционных проявлений в деятельности органа местного самоуправления |
Снижение уровня коррупции при предоставлении муниципальных услуг |
ІV квартал |
Бочарова А.А. |
3.3 |
Рассмотрение поступивших в Комиссию обращений лиц, замешавших должности муниципальной службы о даче разрешений на работу в коммерческих и некоммерческих организациях |
Устранение причин коррупции |
По мере поступления |
Бочарова А.А. |
3.4 |
Организация рассмотрения уведомлений муниципальных служащих о выполнении ими иной оплачиваемой работы |
Снижение уровня коррупции при предоставлении муниципальных услуг |
По мере поступления |
Бочарова А.А. |
3.5 |
Рассмотрение представленных руководителем органа местного самоуправления информации, поступившей из правоохранительных, налоговых и иных органов и учреждений по фактам, препятствующим назначению на должности муниципальной службы |
Исключение условий проявления коррупции |
По мере поступления |
Бочарова А.А. |
4. Установление обратной связи с получателем муниципальных услуг |
||||
4.1 |
Рассмотрение результатов проверки полученной по «Телефон доверия», через Интернет-сайт органа местного самоуправления, по электронной почте информации о нарушениях требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
Выработка эффективных форм и методов противодействия коррупции |
в течение года |
Лобачева И.И. |
5. Информация о работе комиссии |
||||
5.1 |
Размещение и обновление на официальном сайте Новошешминского муниципального района информации о деятельности комиссии |
Информирование граждан и организаций о работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению |
по мере поступления |
Бочарова А.А. |
5.2 |
Утверждение порядка работы Интернет - приемная администрации Новошешминского муниципального района |
Получение информации о случаях нарушения требований к служебному поведению и наличии конфликта интересов муниципальных служащих |
в течение года |
- |
6. Мониторинг эффективности работы комиссии |
||||
6.1 |
Обсуждение количественных и качественных показателей работы комиссии и ее эффективности |
Выработка эффективных форм и методов работы в сфере противодействия коррупции |
По мере предоставления отчетности |
Бочарова А.А. |
Секретарь комиссии
по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных
служащих и урегулированию конфликта интересов
в Новошешминском муниципальном районе Бочарова А.А.
Последнее обновление: 10 января 2024 г., 11:16